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        1. 公司培訓

          小竅門-判斷鐘點工是否靠譜

            溫室中成長的80、90后們開始成家立業,小潔得知大多數80后更希望選擇家政服務,而不是自己動手。家政服務的范圍小至打掃衛生,大到照顧老人,家政的蛋糕之大,在未來的3-5年將會有爆發性增長。然而,保潔鐘點工的供不應求的現象依然存在。從業人員的素質良莠不齊,培訓資質不足,火眼金睛判斷保潔鐘點工靠譜與否,成為80后雇主們首要解決的問題。

              一 尋找合適的家政公司,可以依托網絡或者熟人推薦,也可以找當地正規的中介機構??梢愿鶕韵聨c判斷:

                   1. 到店面查看,如果是小區或者只是虛擬網店,需要對方提供營業執照,如果沒有營業執照,直接可以pass。

                   2. 要求出示相關介紹及保潔員培訓資格證書,可以詢問鐘點工經驗(舉例說明),來之前可以百度相關知識,根據網絡依據來判斷。

                   3. 大方提出自己的要求,讓家政公司按照要求找尋合適的鐘點工。

             二 鐘點工上門后,通過姿勢和工具判斷是否專業。

                  1. 清洗空調,比起打游擊的家政公司,專業家政公司提供鐘點工工具:

                     空調清洗8件套,包括:鞋套、毛巾、墊布、蒸汽殺菌清潔機、空調清洗罩、電動螺絲刀、臭氧發生器和空調清洗劑。

                  

                2. 專業的油煙機清洗包括清洗油煙機外壁油污、油網、油盒,還有擦拭油煙機周邊,保證清潔。

                    

             如果發現鐘點工不會做衛生的情況,需要跟家政公司及時溝通,要求換人或者其他處理。

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